据马来西亚国家新闻社（Bernama）2025年1月8日报道，政府最新分析显示，马来西亚未来10年超过30%的工作岗位将受到人工智能的影响，制造业、服务业和信息技术等关键行业预计将因此发生重大转型。

马来西亚科技与创新部长郑立慷表示，马来西亚技术人力面临的挑战越来越突出，需要立即关注。统计数据显示，超过60万名工人需要在3—5年内接受再次培训，才能在竞争日益激烈的就业市场中保持竞争力。此外，到2030年，预计马来西亚将需要50万名技术工人，以满足技术部门的需求。这些数字表明，马来西亚迫切需要开发一个有效的培训和认证生态系统。马来西亚劳动力需要做好准备面对这些变化，其中再培训和提高技能变得非常重要，尤其是在科技领域。唯有如此，马来西亚才能在全球范围内保持竞争力并满足不断增长的行业需求。

郑立慷表示，政府正积极确保所提供的课程和培训符合国际标准和工业4.0的要求，其中包括网络安全、智能系统管理和数据分析方面的课程。此外，为了增强国家竞争力，该部还通过技术委员会制定举措，例如正在推进一个质量保证框架和科技领域的全面短期课程认证工作，努力缩小工人的技能差距，进一步提升当地人才的能力。

目前没有专门机构来确保所提供的短期课程质量，因此技术委员会根据《2015年技术和技术人员法案》，成立了科技和技术专业发展委员会（TPDC），对教师质量、课程内容和方法等进行评估。通过TPDC，马来西亚工人接受的培训不仅得到当地业界的认可，而且符合所制定的专业标准。这确保工人所获得的技能满足不断变化的全球行业需求。

与此同时，技术委员会主席西蒂·哈米萨·塔皮斯教授表示，TPDC的成立是技术委员会为实现2021—2030年国家科学、技术和创新政策中特定目标而采取的措施，TPDC也将成为一个关键平台，各利益相关者均能参与培养具有竞争力技术人才标准的制定。（编译：冯昌文 初审：卢秋莉 责编：葛红亮 复审：陈丙先 终审：覃秀红）